Suivi professionnel de l’AF
Une vue professionnelle distincte du dossier ASE permet de retrouver les assistants familiaux accompagnés, les entretiens et les besoins identifiés.
Le référent professionnel accompagne l’assistant familial dans son activité, ses besoins professionnels, ses points de vigilance et son développement, sans confondre ce rôle avec celui du référent ASE.

Une vue professionnelle distincte du dossier ASE permet de retrouver les assistants familiaux accompagnés, les entretiens et les besoins identifiés.
Les rendez-vous, bilans, actions décidées et échéances de suivi alimentent un même calendrier professionnel, avec des rappels adaptés.
Les points d’appui, formations et actions d’amélioration sont suivis avec l’AF et le service, sans transformer l’accompagnement en surveillance.
Chaque étape prépare ce qui peut l’être, tout en laissant au professionnel habilité la vérification, la transmission et la décision.
Le référent professionnel retrouve les assistants familiaux dont il assure l’accompagnement, leurs rendez-vous et besoins professionnels.
Automatisation : Les points de suivi, tâches et échéances utiles sont associés à la relation d’accompagnement, sans constituer un dossier enfant supplémentaire.
Contrôle professionnel : L’évaluation des pratiques et les décisions d’accompagnement relèvent du professionnel, selon les procédures du service.
Résultat pour le Département : Un suivi cohérent des assistants familiaux, distinct du suivi ASE du parcours de l’enfant.
Le référent planifie les entretiens, visites professionnelles, bilans et revues annuelles prévus par l’organisation.
Automatisation : Les rendez-vous, comptes rendus autorisés, rappels et suites à donner restent rapprochés dans un même suivi.
Contrôle professionnel : Le référent vérifie ses bilans et valide les actions convenues, sans suivi intrusif de l’activité privée de l’AF.
Résultat pour le Département : Moins d’oublis et un accompagnement documenté dans la durée.
Le professionnel identifie, avec l’AF, des besoins de formation, d’appui ou d’ajustement des pratiques.
Automatisation : Une action décidée reçoit un responsable, une échéance et un statut ; sa réalisation peut être suivie lors du prochain entretien.
Contrôle professionnel : Les appréciations restent celles du professionnel et les partages avec le service sont limités au nécessaire.
Résultat pour le Département : Un accompagnement concret, organisé autour d’actions suivies plutôt que de notes dispersées.
Le référent professionnel dispose des informations nécessaires à l’accompagnement du métier d’assistant familial.
Automatisation : Les vues et documents sont filtrés selon la fonction, l’affectation et la finalité.
Contrôle professionnel : Il n’existe pas d’accès automatique à l’intégralité du dossier de protection de l’enfant.
Résultat pour le Département : Coopérer avec l’ASE sans confondre les deux missions.
Les entretiens et bilans convenus alimentent un suivi professionnel avec actions datées, responsabilités et rappels. L’objectif est de faciliter l’accompagnement de l’AF, sans reconstituer le dossier ASE de l’enfant.
La plateforme permet de coopérer avec le service tout en gardant une séparation claire entre accompagnement professionnel et suivi du parcours de l’enfant.
Les droits sont distincts de ceux du référent ASE et configurés selon l’organisation départementale.
Une démonstration courte, centrée sur vos processus, vos rôles et votre environnement existant.